為進(jìn)一步強(qiáng)化縣支行“三合一”專員履職管理,推動(dòng)“三合一”專員規(guī)范、有效履職,鍛造一支敢監(jiān)督、會(huì)監(jiān)督、愿監(jiān)督、能監(jiān)督的“三合一”專員隊(duì)伍,農(nóng)發(fā)行威海市分行召開“三合一”專員履職座談會(huì)暨資料展評(píng)活動(dòng),分管行領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部、信貸管理部、紀(jì)委辦公室負(fù)責(zé)人,風(fēng)險(xiǎn)管理部/內(nèi)控合規(guī)部全體人員、各支行“三合一”專員參加此次座談。
會(huì)上,“三合一”專員圍繞總行下發(fā)“4項(xiàng)清單”,結(jié)合工作實(shí)際,闡述紀(jì)檢、內(nèi)控合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理、員工行為管理方面監(jiān)督職責(zé)的履行情況,反映履職過程中遇到的困難。分管行領(lǐng)導(dǎo)及各部室負(fù)責(zé)人對(duì)“三合一”專員提出的問題逐個(gè)支行逐一解答,幫助“三合一”專員探索行之有效的監(jiān)督治理方法
座談結(jié)束后,各部室負(fù)責(zé)人對(duì)上半年“三合一”專員工作日志和各項(xiàng)工作報(bào)告逐一檢查,各支行“三合一”專員交叉檢查,學(xué)特色、比亮點(diǎn)、討經(jīng)驗(yàn),相互交流取長(zhǎng)補(bǔ)短,并就如何做好下一步監(jiān)督工作進(jìn)行討論。
此次座談暨資料展評(píng)活動(dòng)使“三合一”專員更加準(zhǔn)確把握“監(jiān)督員”角色定位,進(jìn)一步理清工作思路,強(qiáng)化監(jiān)督重點(diǎn),切實(shí)推動(dòng)縣支行監(jiān)督治理能力提升。(供稿人 張洪波)
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